“九险一金”通常包括以下几项：基本养老保险：保障劳动者退休后的基本生活，需要累积缴满15年，并且达到退休年龄才可以领取。基本医疗保险：用于报销劳动者患病或非因工负伤的医疗费用，减轻就医负担。工伤保险：劳动者在工作过程中遭受事故伤害或者患职业病时，给予医疗救治和经济补偿。失业保险：当劳动者失业时，提供
社保报销有一些限制和不能报销的项目，主要包括以下几类：境外就医：在境外就医所产生的医疗费用，基本医疗保险基金不予报销。第三方责任：由第三方原因导致且应第三方负责的医疗费用，医保不予报销。例如交通事故、打架斗殴等，其产生的医疗费用由相关的责任人来承担。非医保目录：不在医保药品目录内的药品和不符合计划生
对于私企工人来说，选择合适的保险产品是非常重要的，因为这关系到他们在遭遇意外或疾病时的经济保障。以下是一些建议的保险类型，以及它们各自的特点：雇主责任险保障工伤及职业病身故/伤残、医疗费用、务工津贴。可扩展非工作期间意外身故伤残。对于企业来说，可以减轻因员工工伤事故带来的经济压力。意外伤害保险覆盖因
农村医疗保险（新农合）的报销范围包括以下几类疾病：住院费用报销住院治疗的医疗费用。恶性肿瘤放射治疗和化学治疗、肾透析、肾移植后服抗排异药的门诊医疗费用。急诊抢救留观并收入住院治疗的，其住院前留观七日内的医疗费用。门诊费用报销普通门诊待遇：参保人员在医保定点的基层医疗机构就医时，可以享受普通门诊待遇，