开离职证明要多久

开具离职证明的时间限制是自解除或终止劳动合同之日起 最迟不超过十五日。

具体而言，在解除或终止劳动合同时，用人单位应当立即为劳动者开具离职证明，并办理相关的档案和社会保险关系转移手续。因此，离职证明通常可以在离职当天就开出，最迟不超过劳动者离职后的十五天。

如果用人单位未能在规定的时间内为劳动者开具离职证明，劳动者有权采取以下措施：

1. 向劳动行政部门举报。

2. 向劳动仲裁委员会申请仲裁。

这些措施旨在保护劳动者的合法权益，确保他们在离职过程中能够顺利过渡到下一个阶段。