合同多久前一次

关于劳动合同的签订周期，法律并没有具体的规定， 这通常是由用人单位和劳动者协商确定的。用人单位可以选择与劳动者一年签订一次劳动合同，但若劳动者已经连续签订了两次固定期限的劳动合同，在第二次合同到期后，劳动者有权依据《劳动合同法》第14条的规定，要求与用人单位签订无固定期限劳动合同。

此外，虽然有些企业可能会选择特定的方式来规定劳动合同的期限，例如第一次签3年，第二次签7年等，但这并不是法律或政策的强制性规定，而是企业自主的决定。

综上所述，劳动合同的签订周期主要取决于用人单位和劳动者的协商结果，法律上并没有统一的标准。