退休年龄通常以档案记录为准，原因如下：档案记录最准确：档案材料记录了参保人员的出生时间，通常比身份证上的记录更可靠和准确。历史因素：自1951年起，相关法规就规定了退休时间的认定方法，即结合居民身份证与职工档案。法律依据：根据《劳动和社会保障部关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的
护士的退休年龄根据性别、工作性质以及是否完全丧失劳动能力等因素有所不同。以下是具体的退休年龄规定：普通情况男性护士退休年龄为60周岁。女性护士退休年龄为50周岁。从事有害身体健康的工作男性护士从事有害身体健康的工作，退休年龄为55周岁。女性护士从事有害身体健康的工作，退休年龄为45周岁。完全丧失劳动
女性退休年龄的规定如下：普通女工人 ：50周岁退休。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的女工人：45周岁退休。女干部一般情况下，55周岁退休。党政机关、人民团体中的正、副县处级及相应职务层次的女干部，事业单位中担任党务、行政管理工作相当于正、副处级的女干部以及具有高级职称的