职业病危害作业场所检测覆盖率和达标率均达100%;建成健康驿站2000余个;“胜利心福”每年深入基层500余次,服务员工数万人次……在油田党委看来,员工身心健康是企业发展的根基,更是始终牵挂的民生大事。从职业健康管理到健康企业创建,再到EAP(员工帮助计划)心理健康服务,胜利油田构建起覆盖全员、全周