被单位辞退能去哪里

被单位辞退后，您可以采取以下措施来维护自己的权益：

向劳动行政部门投诉

如果公司辞退员工属于违法辞退，员工可以向劳动行政部门投诉，要求公司继续履行劳动合同或者按经济补偿标准的两倍支付赔偿金。

向劳动保障监察机构投诉

员工可以向当地的劳动保障监察机构投诉，投诉热线为12333。

申请劳动仲裁

员工可以向单位所在地的劳动仲裁委员会申请仲裁。仲裁委会先组织双方调解，调解不成，会立案开庭处理。对于仲裁委员会处理结果不服的，还可以向人民法院提起诉讼。

向人民法院提起诉讼

如果对仲裁结果不服，员工可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

向工会投诉

员工可以向当地的工会进行投诉，工会认为用人单位的做法有违法律法规的，有权要求用人单位重新处理。

建议您首先尝试与公司协商解决，如果无法解决，再选择上述途径进行维权。在维权过程中，请确保收集并保存好相关证据，以便在需要时能够提供有力的支持。